【作者】吉林大学韩喜平，巩瑞波
【发表期刊】《中共中央党校学报》
【期刊级别】CSSCI
【发表时间】2017，21（04）
【摘要】在全面从严治党的背景下，把“组织激励”理论运用到党的治理实践中，明确党内激励原则，完善党内激励制度，厘清激励边界，增益激励效度，推进党内激励制度化、规范化、程序化，是开展党内激励工作的首要任务。具体来说，新时期开展党内激励工作必须坚持公正性原则，保证激励程序严肃规范；坚持典型性原则，确保激励对象客观真实；坚持导向性原则，确保激励方向积极向上；坚持多样性原则，确保激励方式灵活多样；坚持长效性原则，确保激励效果持续扩大；进而激发广大党员干部干事创业热情和能力，落实全面从严治党战略任务，建设现代新型马克思主义执政党。
【关键词】组织激励；党内表彰；全面从严治党；先进性；
